El Director Ejecutivo de Migración Honduras, Carlos Cordero, se reunió con representantes de la Iglesia Católica y de la Iglesia Evangélica para revisar las gestiones que realizan para el personal de ambas instituciones religiosas.

El encuentro permitió identificar las necesidades específicas de ambas congregaciones religiosas y evaluar las vías legales e institucionales para ofrecer soluciones eficaces, en los trámites de gestión de permisos especiales de permanencia y residencia

Cordero enfatizó la disposición de la entidad estatal para acompañar y resolver de manera oportuna cada una de las solicitudes presentadas.

Durante la sesión, los participantes reconocieron la vigencia de un convenio de cooperación que permite acelerar de forma significativa los procesos administrativos, garantizando un flujo más expedito para todo el personal extranjero debidamente acreditado y afiliado a las iglesias.

Impacto positivo

Gerardo Irías, presidente de la Confraternidad Evangélica de Honduras, manifestó su agradecimiento por el espacio de diálogo.

"Damos gracias a Dios por el acercamiento y contentos por la atención que recibimos de Migración, el Director ha estado siempre dispuesto a atendernos, y esto apunta a que tenemos un gobierno que tiene las puertas abiertas para los misioneros que vienen a servir a este país", agregó.

Asimismo, destacó el impacto positivo que esta coordinación tiene para el desarrollo de sus actividades en el país.

Por su parte, Fátima Chinchilla, en representación del obispo Mons. José Vicente Nacher Tatay, dijo que fue un acercamiento bastante positivo para disipar dudas sobre los expedientes de los religiosos que llegan al territorio nacional para servir.

Al ofrecer tramites y atención de flujos migratorios expeditos, pero rigurosos, Migración Honduras garantiza la seguridad jurídica de los religiosos, consolidando un sistema migratorio moderno, transparente y apegado a la ley.

La Cámara Nacional de Turismo de Honduras junto al Instituto Hondureño de Turismo y LAFISE, impulsan el fortalecimiento y la competitividad de la industria gastronómica nacional mediante el Networking Gastronómico | Ideas & Conexiones Servidas, un encuentro que reúne a empresarios, representantes de hoteles y restaurantes, chefs, emprendedores, proveedores y profesionales del sector para promover la innovación, compartir conocimientos y generar nuevas oportunidades de crecimiento empresarial.

La actividad, se llevó a cabo en Hacienda El Trapiche, en Tegucigalpa, contó con la participación de especialistas nacionales e internacionales que compartieron conocimientos y experiencias sobre temas clave para el desarrollo de los negocios gastronómicos, entre ellos la excelencia en la experiencia del cliente, las estrategias de marketing y publicidad digital, la aplicación de inteligencia artificial y la transformación de la creatividad culinaria en rentabilidad.

Entre los conferencistas destacaron Alejandro Lopera Gómez, consultor especializado en gestión gastronómica, quien abordó la diferenciación en la experiencia del cliente y las oportunidades que ofrece la inteligencia artificial para optimizar las operaciones; Julián Betancourt, especialista en marketing gastronómico y publicidad digital, quien compartió estrategias para impulsar las ventas y fortalecer la rentabilidad; y el chef hondureño Carlos Espinal, quien expuso cómo convertir la creatividad culinaria en propuestas de valor con identidad y potencial comercial.

El evento también contó con la participación de Rebeca Ávila, subsecretaria de Promoción y Mercadeo de la Secretaría de Estado en el Despacho de Turismo; Adolfo Pineda, presidente de CANATURH; y Tania Lozano, gerente de Mercadeo y Publicidad de LAFISE, quienes acompañaron la jornada de bienvenida y destacaron la importancia de generar espacios de colaboración para el desarrollo del sector.

Como parte de la actividad, las empresas participantes presentaron sus productos, servicios y soluciones en el Salón Adoquinado de Hacienda El Trapiche, propiciando el intercambio comercial, la identificación de nuevos proveedores y el establecimiento de conexiones estratégicas entre los diferentes actores de la industria gastronómica y hotelera.

Con esta iniciativa, CANATURH consolida su compromiso con el fortalecimiento y la profesionalización del sector turístico y gastronómico hondureño, promoviendo espacios de aprendizaje, innovación y vinculación empresarial que contribuyan a mejorar la competitividad de los negocios y a generar nuevas oportunidades para el crecimiento de la economía nacional.

.– McDonald’s Honduras realizó la entrega oficial a Operación Sonrisa Honduras de los fondos recaudados durante McDía Feliz 2026 por los niños, celebrado el 14 de octubre en sus 16 restaurantes a nivel nacional. La entrega tuvo lugar en el restaurante McDonald’s Juan Pablo II, en Tegucigalpa.

Gracias a la participación de las familias hondureñas, colaboradores y empresas aliadas, se vendieron 41,169 Big Macs, que representan un donativo de L.5,722,491 El 100% de las ventas de Big Mac realizadas durante la jornada se destinó a Operación Sonrisa Honduras.

Hanns Ochaita, Gerente de País de McDonald’s Honduras, expresó: “Hoy entregamos mucho más que un donativo: entregamos el resultado de miles de gestos de solidaridad. Agradecemos a cada hondureño que compró un Big Mac, a nuestros colaboradores y a los aliados que hicieron posible esta jornada. Este logro nos recuerda que, cuando nos unimos por nuestros niños, podemos abrir nuevas oportunidades para ellos y sus familias”.

El donativo fue recibido por Jeanie Barjum, Directora de Operación Sonrisa Honduras. Los fondos contribuirán a apoyar la atención y los tratamientos quirúrgicos de niños beneficiarios de la organización, en línea con el objetivo anunciado para 2026 de recaudar recursos para hacer posibles 115 cirugías.

“Gracias de corazón a todas las personas que participaron en McDía Feliz 2026 por los niños. Cada compra se transformó en una muestra de apoyo a nuestros niños y a las familias que acompañamos”, agregó Jeanie Barjum, Directora de Operación Sonrisa Honduras.

El acto de entrega se celebró el jueves 15 de octubre, a las 3:00 p.m., en McDonald’s Juan Pablo II, con la participación de Hanns Ochaita, Jessica Durón, Gerente de Mercadeo de McDonald’s Honduras, y Jeanie Barjum, Directora de Operación Sonrisa Honduras.

La cuenta regresiva para Navidad y fin de año ya arrancó; y con esta temporada llega Black Walmart, a partir de este 7 de octubre y hasta el 29 de noviembre, con precios irresistibles, amplio surtido, excelentes opciones de financiamiento y total conveniencia para comprar tanto en las tiendas físicas como en línea.

Con precios realmente atractivos, los clientes de Walmart y Maxi Despensa, pueden aprovechar una nueva temporada de oportunidades para comprar electrodomésticos, tecnología, gaming (consolas Play Station y Nintendo), teléfonos celulares, línea blanca, juguetes, textiles y mercancía general.

“Con Black Walmart buscamos que los clientes encuentren precios irresistibles en distintas categorías, ya sea para adelantar sus compras navideñas, renovar algo en casa o resolver esos regalos que tienen pendientes”, dijo Mey Hung, Gerente de Asuntos Corporativos de Walmart Honduras.

Black Walmart se plantea como un recorrido de varias semanas en las que los clientes y público en general deben estar muy pendientes de los precios de esta temporada y disfrutar de oportunidades para cada momento y cada integrante de la familia. Desde cocinas, parrillas y accesorios para crear momentos al aire libre, hasta pantallas, celulares y otros artículos de tecnología; sin dejar de lado la diversión de los más pequeños con juguetes eléctricos o montables, así como como una variada selección de moda para niños y adultos.

En canales digitales

La experiencia de Black Walmart va más allá de las tiendas físicas. Mediante los canales digitales de Walmart, incluida la APP, se puede acceder a los precios irresistiblesy elegir la forma que mejor se adapte a las necesidades de cada quien: comprar desde el celular o la computadora, recoger su pedido o recibirlo directamente en la puerta de su casa.

Además, quienes compren en línea o visiten las tiendas pueden aprovechar los planes de financiamiento en productos seleccionados con hasta 18 meses sin intereses, con la tarjeta de la marca Walmart. Y para los últimos días de esta temporada, se activará un financiamiento de 24 meses sin intereses.

“El propósito de Walmart es ayudar a sus clientas a ahorrar dinero para que puedan vivir mejor. Mediante iniciativas como “Black Walmart”, se ofrecen precios irresistibles diseñados para aliviar la presión sobre los presupuestos familiares y permitirles planificar mejor sus compras. Esto refleja nuestro compromiso con el bienestar de las familias hondureñas, buscándoles siempre nuevas formas de generar ahorro y mejorar su calidad de vida”, aseguró Vanessa Valladares, Subgerente de Asuntos Corporativos de Walmart Honduras.

Moody’s Local Honduras mantuvo la clasificación de BAC Honduras en AAA.hn a largo plazo y ML A-1.hn a corto plazo, con perspectiva Estable, manteniendo la máxima calificación de largo plazo dentro de su escala nacional.
La evaluación refleja la solidez financiera de BAC Honduras y su capacidad para cumplir sus compromisos financieros. Para clientes y empresas, constituye una referencia sobre la fortaleza de la institución con la que realizan sus operaciones financieras.

“Mantener esta calificación respalda la solidez y disciplina con la que gestionamos BAC Honduras. A lo largo de 50 años hemos construido una institución con la capacidad de cumplir sus compromisos financieros y responder a las necesidades de personas y empresas. Este resultado nos impulsa a seguir trabajando con responsabilidad y visión de largo plazo para contribuir al desarrollo de Honduras”, expresó Carlos Handal, Presidente Ejecutivo de BAC Honduras.

Moody’s Local destaca entre los principales elementos que respaldan la clasificación la calidad de los activos del banco, su rentabilidad y posición de liquidez, así como los beneficios de formar parte de la red regional BAC.

Para BAC Honduras, este resultado reafirma el compromiso de continuar fortaleciendo una institución sólida, preparada para acompañar a sus clientes y contribuir al crecimiento de las personas, las empresas y el país.

Con el objetivo de contribuir a la recuperación de espacios naturales y promover la participación de sus colaboradores en iniciativas ambientales, Claro Honduras llevó a cabo una jornada de reforestación en alianza con la Alcaldía Municipal del Distrito Central (AMDC).

Durante la actividad, voluntarios de la empresa participaron en la siembra de especies nativas como macuelizo, cortes, entre otras, seleccionadas por su valor ecológico y su adaptación al entorno, contribuyendo así a la restauración y conservación de áreas que requieren recuperación forestal.

La jornada se desarrolló con el apoyo de la Alcaldía Municipal del Distrito Central (AMDC), que acompañó el proceso de planificación y ejecución de la actividad, facilitando la selección del área a reforestar, la provisión de las especies nativas y la preparación del terreno para la siembra. Asimismo, brindará seguimiento al desarrollo de los árboles plantados, fortaleciendo el impacto ambiental de la iniciativa en el largo plazo.

Para Suyapa Midence, Gerente de Recursos Humanos de Claro Honduras, este tipo de actividades representan una oportunidad para que los colaboradores participen activamente en acciones que aportan al bienestar colectivo.

"Nos entusiasma ver cómo nuestros colaboradores se suman voluntariamente a iniciativas que tienen un impacto positivo para Honduras. Cada árbol sembrado representa una contribución tangible al entorno en el que vivimos y una forma de aportar, desde nuestras posibilidades, al cuidado de los recursos naturales para las futuras generaciones", expresó Midence.

Honduras, a través de su eje de Medio Ambiente, esta jornada contribuyó a la recuperación de áreas verdes y reafirmó el compromiso de nuestros colaboradores con la protección del entorno y el bienestar de las comunidades. Con su tiempo, esfuerzo y entusiasmo, los voluntarios hicieron posible una acción que genera un impacto positivo y sostenible. Claro Honduras agradece y reconoce profundamente la valiosa labor de cada integrante de la Red de Voluntarios, quienes, con su compromiso y vocación de servicio, demuestran que trabajando juntos podemos hacer posible un mundo mejor.[AC1]

A través de iniciativas como esta y del trabajo conjunto con organizaciones e instituciones aliadas, Claro Honduras continúa impulsando actividades que promueven el desarrollo sostenible y generan un impacto positivo en las comunidades donde opera.

Azucarera del Norte, S.A. (AZUNOSA) conmemora 52 años de trayectoria reafirmando su compromiso con la producción nacional, la generación de empleo y el desarrollo de las comunidades donde mantiene presencia.

La empresa cerró la zafra de este año con un resultado histórico en producción de azúcar, superando la meta prevista y consolidando uno de los períodos más productivos y sostenibles de la última década. Este logro es resultado del trabajo conjunto de sus colaboradores, productores y aliados, así como de la incorporación constante de tecnología y mejoras en sus procesos.

Actualmente, AZUNOSA genera más de 3,000 empleos directos y mantiene presencia en más de 70 comunidades de 13 municipios del Valle de Sula, donde impulsa iniciativas orientadas al desarrollo social, la educación y la protección del medio ambiente.

“Celebrar 52 años es reconocer el esfuerzo de miles de personas que, desde el campo, la fábrica y cada área de nuestra operación, hacen posible que AZUNOSA siga creciendo. Esta zafra histórica nos llena de satisfacción, pero también nos compromete a seguir haciendo las cosas bien, invirtiendo en nuestra gente, en tecnología y en el desarrollo sostenible de las comunidades que nos han acompañado durante todos estos años”, expresó Nelson Merino, Gerente de Asuntos Corporativos de AZUNOSA.

Tecnología e innovación para una operación más eficiente Durante más de cinco décadas, la evolución de AZUNOSA ha estado acompañada por la modernización de sus operaciones y la incorporación de nuevas tecnologías. La experiencia y compromiso de su recurso humano se complementan con inversiones recientes en sistemas de irrigación, transporte de caña y cosecha aumentando de un 13% a un 85% la cosecha mecanizada verde, generando un impacto ambiental positivo al mejorar la eficiencia y productividad en el campo.

De igual manera, la empresa ha realizado inversiones en su fábrica para fortalecer sus procesos y asegurar la calidad del azúcar que produce.

Este proceso de mejora continua también se refleja en la adopción de estándares internacionales que respaldan la calidad y seguridad de sus operaciones.

AZUNOSA cuenta Finca No. 7, Las Guanchías, El Progreso, Yoro.

Tel.: (504) 2627-0240 | www.azunosa.com

con certificaciones como FSSC 22000, desde 2012; ISO 9001:2015, desde 2013; y el Estándar

de Producción Bonsucro – Cadena de Custodia, desde 2014.

El crecimiento de AZUNOSA ha estado acompañado por acciones encaminadas a proteger los recursos naturales y reducir el impacto ambiental de sus operaciones. Entre estas

iniciativas destacan los programas de reforestación en alianza con Municipalidad de El Progreso donde se realiza la producción de más de 100 mil árboles anualmente, manejo y protección de cuencas hidrográficas y generación de energía limpia con base a biomasa que abastecen al equivalente a 28mil hogares al mes durante la época de zafra

BAC anunció que Fitch Ratings elevó la calificación internacional de riesgo emisor de largo plazo de BAC a BBB- (perspectiva Estable), otorgándole grado de inversión (Investment Grade), un hito que fortalece el posicionamiento financiero y estratégico de la organización.

Este reconocimiento refleja la solidez del modelo de negocio de BAC, su disciplina financiera, la fortaleza de su franquicia regional y la confianza en su capacidad para generar crecimiento sostenible a largo plazo.

Con esta acción, BAC reafirma su posición como la institución financiera líder de América Central. En 2022, la organización obtuvo el grado de inversión de S&P Global Ratings y, ahora, suma la calificación de grado de inversión de Fitch Ratings.

La evaluación de esta calificación por parte de la calificadora Fitch destaca la fortaleza del perfil de negocio de BAC, la diversificación de sus operaciones, la calidad de su gestión de riesgos y la consistencia de sus resultados financieros. El resultado de esta calificación también reconoce la capacidad de la organización para mantener una posición sólida en los mercados donde opera y sostener una trayectoria de crecimiento de largo plazo.

“Esta valoración, además de una mejora en una calificación crediticia, representa una confirmación de la fortaleza de nuestro modelo de negocio, de nuestra disciplina financiera y de la confianza que desde BAC generamos entre clientes, inversionistas y demás grupos de interés. Alcanzar este grado de inversión reafirma que construimos una organización cada vez más resiliente, diversificada y preparada para liderar el futuro de la banca en nuestra región”, afirmó Rodolfo Tabash, presidente y CEO de BAC.

La obtención del grado de inversión fortalece la capacidad de BAC para continuar impulsando el crecimiento sostenible y consolidar una propuesta de valor centrada en la innovación, la cercanía con los clientes y la creación de prosperidad en las comunidades.

“Este logro refleja el compromiso de más de 21.000 colaboradores en toda la región y la confianza de más de 6 millones de clientes que eligen a BAC cada día. Nuestra visión permanece clara: innovar, crecer y acompañar a nuestros clientes con soluciones que generen impacto positivo y contribuyan al desarrollo económico de América Central. Ese compromiso responde al propósito que nos inspira cada día: reimaginar la banca para generar prosperidad en las comunidades que servimos”, agregó Tabash.

Este hito marca un nuevo capítulo en la trayectoria de BAC y respalda la visión estratégica de una organización que continúa evolucionando para responder a las necesidades de sus clientes y aportar al desarrollo de la región.

Geotours, la agencia de viajes de BAC, celebra en septiembre su 36.º aniversario, una historia que comenzó el 13 de septiembre de 1990 y que le ha permitido desarrollar un amplio conocimiento del mercado hondureño. Desde entonces, ha acompañado a personas y empresas en la planificación de sus viajes, incorporando servicios y alternativas para responder a las necesidades de los segmentos vacacional y corporativo.

A lo largo de este recorrido, Geotours ha ampliado sus capacidades y establecido relaciones con actores internacionales de la industria. Su operación cuenta además con acreditación de la Asociación Internacional de Transporte Aéreo (IATA), como parte de los estándares que respaldan su actividad y relación con el sector aéreo reforzando la credibilidad, confianza y estandar internacional.

En 2026, la compañía suma un nuevo hito al asumir en Honduras la representación exclusiva de las soluciones Egencia y Select de American Express Global Business Travel (Amex GBT). Esta incorporación amplía su oferta para la gestión de programas corporativos y le permite atender a organizaciones locales y globales mediante servicio especializado y respaldo internacional.

“Celebrar este aniversario nos permite reconocer el camino recorrido y, sobre todo, agradecer a quienes han confiado en nosotros. La manera de viajar ha cambiado a lo largo de estas décadas y hemos aprendido a responder a nuevas necesidades, incorporando herramientas y alianzas sin perder el conocimiento local y la cercanía que nos caracteriza”, expresó expresó Valeria Ríos, Vicepresidente de Estrategia Comercial, Mercadeo y Sostenibilidad de BAC Honduras.

Como parte de la celebración, durante septiembre Geotours ofrecerá promociones especiales para sus clientes. Entre ellas se encuentra el sorteo de 36,000 Puntos BAC o Millas Plus para cada uno de sus 10 ganadores, además de una devolución de hasta US$200 en compras participantes realizadas con tarjetas American Express de BAC.

También estarán la modalidad Buy Now, Pay Later, que permite realizar la compra y comenzar a pagar dos meses después, bajo las condiciones de la promoción. A estas iniciativas se suma el sorteo de cinco días de renta de automóvil en localidades participantes de Florida, con Hertz, Dollar o Thrifty.

El Gobierno de la República inauguró el Centro de Control de Distribución del Proyecto DAS, ubicado en la Subestación La Cañada, una infraestructura tecnológica que fortalecerá la operación de la red eléctrica de la región Centro-Sur y brindará nuevas herramientas para atender de manera más rápida y coordinada las incidencias que puedan afectar el servicio.

El DCC forma parte del Proyecto para la Modernización de la Gestión del Sistema de Distribución basado en Sistemas de Automatización de la Distribución, concebido como una iniciativa de la Secretaría de Energía en 2019 y desarrollado durante cuatro años con la cooperación de la República de Corea.

Mediante el Sistema de Automatización de la Distribución y su plataforma de gestión DARUM, el centro concentrará información sobre el estado de la red y sus equipos para facilitar la supervisión, el análisis de incidencias y la toma de decisiones operativas.

Durante el acto, el presidente de la República, Juan Nasry Asfura, destacó que la incorporación de tecnología debe traducirse en resultados concretos para la población. “Las obras no son para quedarse en una inauguración. Son para servirle a la gente”, expresó el mandatario, al resaltar la importancia de un servicio eléctrico confiable para los hogares, estudiantes, centros de salud, emprendedores y la actividad productiva del país.

Por su parte, el ministro de Energía, Eduardo Oviedo, señaló que el nuevo centro permitirá respaldar decisiones con información confiable, identificar áreas críticas y orientar de mejor manera las inversiones para fortalecer la eficiencia, confiabilidad y continuidad del servicio.

El gerente general de la Empresa Nacional de Energía Eléctrica, Guillermo Peña Panting, explicó que la empresa dispondrá dar información en tiempo real para identificar fallas con mayor rapidez y coordinar mejor el trabajo de operadores y cuadrillas.

La puesta en operación del DCC representa un resultado concreto de la cooperación entre Honduras y la República de Corea, con la participación de KEPCO, HANBAEK y PowerPlus, junto con equipos técnicos hondureños.

Con esta infraestructura, el Gobierno de la República fortalece la modernización del sector eléctrico y sienta las bases para ampliar gradualmente la automatización de la red, con el propósito de avanzar hacia un servicio más eficiente y confiable que contribuya al desarrollo de Honduras y al bienestar de su población.

En un departamento estratégico para la producción, el comercio y la generación de empleo en Honduras, ampliar el acceso a servicios financieros significa fortalecer la capacidad de las comunidades para sostener su actividad económica, planificar y continuar generando oportunidades. Con esta visión, Grupo Ficohsa inauguró una nueva agencia en el barrio Quebrada Seca, kilómetro 5, salida a Tela, en El Progreso, Yoro.

La nueva agencia de Ficohsa, pone a disposición de los habitantes de la zona una oferta integral que incluye préstamos, cuentas de ahorro, pago de servicios, cobro de remesas y apertura de cuentas digitales, además de atención en ventanilla y cajero automático (ATM).

Su apertura amplía la presencia de Ficohsa en una región cuya actividad comercial, emprendedora y productiva tiene un papel relevante en la economía nacional. También acerca la banca formal a comunidades que requieren soluciones para administrar sus ingresos, proteger sus ahorros y financiar proyectos personales o de negocio.

La actividad económica de Yoro convive con desafíos que inciden directamente en las familias y los sectores productivos, entre ellos la variabilidad climática y los periodos de sequía. Frente a esta realidad, disponer de servicios de ahorro, financiamiento, remesas y canales digitales puede contribuir a que las personas y los negocios administren mejor sus recursos, planifiquen con mayor certeza y fortalezcan su capacidad de respuesta ante escenarios adversos.

En este contexto, la inclusión financiera adquiere una dimensión que va más allá de la bancarización: permite que más hondureños cuenten con herramientas para tomar decisiones, sostener sus actividades y construir oportunidades de crecimiento desde sus propias comunidades.

“Yoro es un departamento con una enorme capacidad productiva y emprendedora, pero también enfrenta desafíos que demandan cercanía y soluciones oportunas. Esta nueva agencia nos permite acompañar a las familias, los comercios y los negocios de El Progreso con servicios que les ayuden a organizar sus recursos, impulsar sus proyectos y avanzar con mayor confianza”, señaló Fernando Fortín, vicepresidente de Canales de Ficohsa.

Entre los servicios disponibles se encuentra el cobro de remesas, recursos que cumplen un papel importante en la economía de numerosos hogares. La atención desde la agencia permite que quienes las reciben también conozcan alternativas para ahorrar, administrar mejor su dinero y avanzar hacia sus objetivos personales y familiares.

Para Grupo Ficohsa, ampliar su presencia en el país significa acercar capacidades financieras a territorios con potencial para seguir creciendo. La nueva agencia en El Progreso se integra a ese propósito al acompañar la dinámica económica de Yoro y facilitar que más personas, familias y empresas accedan a soluciones seguras, ágiles y confiables.

Por segundo año consecutivo, BAC Honduras fue reconocida como organización de Triple Confianza, distinción que integra la valoración de la empresa, su marca y liderazgo. El resultado del país también aporta a la Huella Regional de BAC, que en la clasificación 2026 aparece como la única organización referente de confianza en los seis países de Centroamérica.

La medición regional “El Valor de la Confianza 2026” cuenta con el respaldo de la investigación de DATOS Group y el análisis de PIZZOLANTE, y evalúa la confianza que generan organizaciones, marcas y líderes entre diferentes públicos.

El reconocimiento también alcanza al liderazgo de BAC Honduras. Valeria Ríos, Vicepresidenta de Estrategia Comercial, Mercadeo y Sostenibilidad, y Carlos Handal, Presidente Ejecutivo, fueron distinguidos como Líderes de Alta Confianza 2026.

“Para nosotros, la confianza se construye en cada experiencia y en la forma en que respondemos a quienes se relacionan con BAC. Ser reconocidos por segundo año consecutivo refleja el trabajo constante de nuestros equipos y las relaciones que hemos desarrollado con clientes, colaboradores, aliados y comunidades. También representa la responsabilidad de seguir actuando con coherencia, cercanía y visión de largo plazo”, expresó Valeria Ríos, Vicepresidenta de Estrategia Comercial, Mercadeo y Sostenibilidad de BAC Honduras.

La distinción adquiere un significado especial en el año en que BAC conmemora 50 años de presencia en Honduras, una trayectoria marcada por la evolución de sus servicios, la innovación y la construcción de relaciones de largo plazo.

En el marco de la celebración de sus 75 años de trayectoria, Banco de Occidente desarrolló la conferencia magistral “75 años construyendo confianza”, impartida por Stephen M. R. Covey, reconocido líder de opinión internacional y autor de los libros The Speed of Trust y Trust & Inspire.

El encuentro se llevó a cabo en el Salón Magno del Banco Centroamericano de Integración Económica (BCIE) y reunió a representantes del sector empresarial, financiero e institucional del país, cuerpo diplomático, autoridades, organismos monetarios e internacionales, clientes e invitados especiales en un espacio orientado a reflexionar sobre el papel de la confianza como un elemento estratégico para el liderazgo y la transformación de las organizaciones.

Stephen M. R. Covey es reconocido internacionalmente por su trabajo en torno a la confianza y el liderazgo. Actualmente se desempeña como director global de la Práctica de la Velocidad de la Confianza en FranklinCovey y es cofundador de CoveyLink, desde donde asesora a equipos ejecutivos y organizaciones de alto nivel en la incorporación de la confianza como un factor determinante para mejorar el desempeño, fortalecer las relaciones y alcanzar resultados sostenibles.

La conferencia formó parte de las actividades principales y conmemorativas por los 75 años de Banco de Occidente y tuvo como propósito generar un espacio de aprendizaje y reflexión sobre la importancia de fortalecer la confianza como base para el crecimiento de las instituciones, el liderazgo y la generación de valor. La participación de Covey permitió trasladar esta perspectiva a un contexto empresarial y nacional, reforzando la visión del Banco de continuar evolucionando y acompañando las transformaciones de sus clientes, colaboradores y del entorno en el que opera.

75 años acompañando el desarrollo de Honduras

Banco de Occidente fue fundado en 1951, en Santa Rosa de Copán en una pequeña oficina con cinco empleados  liderado por  don Jorge Bueso Arias (QDDG), con el propósito y visión de contribuir al progreso social y económico de la región occidente y de Honduras.

Durante sus primeros 19 años de operaciones, la institución desarrolló sus actividades desde Santa Rosa de Copán. En 1970 inició su expansión nacional con la apertura de su primera sucursal en San Pedro Sula, dando paso a un proceso de crecimiento que le permitió construir una amplia red de atención a nivel nacional.

A lo largo de estas siete décadas y media, Banco de Occidente ha evolucionado junto con las necesidades de los hondureños, ampliando su oferta de productos y servicios financieros para atender a familias, emprendedores, pequeñas y medianas empresas, corporaciones y productores.

Actualmente, cuenta con más de un millón de clientes, más de 175 puntos de atención en los 17 departamentos del país y un equipo de más de 4,100 colaboradores y miles de clientes, consolidando una presencia nacional que le permite mantener su enfoque de cercanía y atención personalizada.

Su propuesta financiera comprende soluciones de ahorro, préstamos personales, de vehículo e hipotecarios, financiamiento para empresas y Banca Pyme, servicios para el sector corporativo, tarjetas de crédito y debito, canales de banca digital, soluciones de pago para comercios y servicios de remesas, entre otros.

Con 75 años de trayectoria, Banco de Occidente reafirma su compromiso de continuar contribuyendo al desarrollo de Honduras, manteniendo como eje la cercanía con sus clientes y la evolución constante de sus servicios financieros.

Bajo su tradicional lema que es su propósito corporativo “Apoyando al pequeño de hoy, hacemos el grande del mañana”, la institución proyecta esta nueva etapa con la visión de seguir acompañando a las familias, emprendedores, productores y empresarios hondureños en sus proyectos y aspiraciones, fortaleciendo una relación construida sobre la confianza a lo largo de generaciones.

Durante ocho años,RojoTú, la iniciativa de moda y bienestar de Davivienda ha evolucionado hasta reunirá más de 22.000 colaboradores en seis mercados. Después de celebrar el año pasado en Cali, Colombia, la diversidad cultural y riqueza natural del país, este año presenta desde Panamá un nuevo capítulo que integra moda, tecnología, sostenibilidad y bienestar con una mirada latinoamericana y global.

Bajo el concepto IN-TACTO, RojoTú 2027 propone una evolución donde tecnología y humanidad avanzan juntas. La colección integra innovación, diseño y creatividad para explorar nuevas formas de expresarnos y relacionarnos, manteniendo intacta nuestra esencia y poniendo a las personas en el centro de cada transformación.

“RojoTú expresa nuestra cultura y la forma como entendemos el bienestar: una experiencia que reconoce nuestras raíces evoluciona con las personas y lleva el talento latinoamericano a una conversación cada vez más global”, afirmó Martha Luz Echeverri, vicepresidente de Talento Humano y Administrativo de Davivienda.

MODA, TECNOLOGÍA Y SOSTENIBILIDAD QUE GENERAN OPORTUNIDADES

A lo largo de sus diferentes ediciones, RojoTú ha abierto espacio al talento artesanal como parte de su apuesta por preservar saberes y generar oportunidades. Este año, Davivienda amplía ese propósito con la participación de artesanas Wounaan del Chocó, Colombia, y artesanos de Panamá, cuyascreaciones estarán presentes en la experiencia y la Tienda RojoTú, generando nuevas oportunidades de ingreso que contribuyan al crecimiento y desarrollo de sus comunidades.

“Desde Panamá mostramos cómo el talento, la creatividad y la sostenibilidad se unen para proyectar lo mejor de nuestra región latinoamericana. RojoTú es una expresión de esa riqueza y de nuestra capacidad de transformar nuestras raíces en propuestas que evolucionan y trascienden fronteras”, afirmó Maritza Pérez, vicepresidente Ejecutiva Banca Personal y Mercadeo de Davivienda.

En esta versión 2027, la Tienda RojoTú dará visibilidad a iniciativas impulsadas por Social Skin, programa de emprendimiento social del Grupo Bolívarque en 2026 recibió 707 propuestas de Colombia, Centroamérica y México. Allí estarán presentes Simple AF, empresapanameña que transforma residuos textiles en nuevos productos y oportunidades para mujeres, y 100% Felices, iniciativa colombiana que genera ingresos para madres cuidadoras a través de productos elaborados por ellas.

“Lo más valioso de RojoTú está en las historias y las personas que hay detrás. Artesanos, emprendedores y nuestra gente hacen parte de una propuesta que nació en Colombia y que hoy sigue creciendo en nuestra región. Desde La Casita Roja queremos seguir abriendo caminos para las personas, creando oportunidades y evolucionando sin perder nuestra esencia, con el ser humano siempre en el centro”, afirmó Javier Suárez, Presidente de Davivienda Colombia.

Montaña de Azacualpa, Francisco Morazán. En un contexto de importantes desafíos para el sector agrícola hondureño, Ficohsa, a través del Programa De Mi Tierra, continúa acompañando iniciativas que buscan fortalecer las capacidades de los productores y generar mejores condiciones para el desarrollo del agro a mediano y largo plazo.

En el marco de los 18 años del Programa De Mi Tierra, Ficohsa se hace presente apoyando proyectos que contribuyen a transformar y fortalecer las cadenas agroalimentarias.

En esta ocasión, el Programa De Mi Tierra realizó un aporte de L2.15 millones mediante financiamiento destinado a insumos agrícolas e inversiones para la producción, como parte de la ejecución del proyecto “Innovación en el modelo de negocio con pequeños productores de vegetales de los Altiplanos del Distrito Central bajo la incorporación de valor agregado a productos comercializados en la cadena de supermercados”, impulsado por la empresa PROVIASA.

La iniciativa representa una inversión total de L8.21 millones, con aportes del Gobierno de Honduras, a través de la SAG/COMRURAL, por L4.24 millones; Ficohsa, a través del Programa De Mi Tierra, mediante financiamiento para insumos e inversiones productivas por L2.15 millones; y una contraparte de PROVIASA de L1.82 millones.

Esta inversión permitirá poner en marcha una planta equipada para el lavado y acondicionamiento de zanahoria, incorporando valor agregado a la producción agrícola y contribuyendo a mejorar la calidad y presentación de los productos para ampliar sus oportunidades de comercialización en mercados formales.

Asimismo, la nueva infraestructura permitirá ofrecer servicios de lavado a otros productores de la zona, generando oportunidades adicionales de desarrollo económico para la región y fortaleciendo las capacidades de la cadena productiva.

El proyecto beneficiará directamente a 76 productores, entre ellos 23 mujeres y 53 jóvenes, quienes tendrán acceso a financiamiento, insumos, semillas y asistencia técnica empresarial para fortalecer sus capacidades productivas y comerciales.

Como parte de la iniciativa también se contempla la implementación de Buenas Prácticas Agrícolas (BPA) y Buenas Prácticas de Manufactura (BPM), contribuyendo al fortalecimiento de los estándares de calidad e inocuidad requeridos por el mercado y a una producción más eficiente y sostenible.

Entre los resultados esperados se encuentra un incremento de al menos 20 % en los ingresos de los productores y de la empresa, además de la generación de nuevos empleos y mayores oportunidades para mujeres y jóvenes vinculados a la actividad agrícola.

PROVIASA, aliada comercial de los productores beneficiados, forma parte del Programa De Mi Tierra desde 2008, período durante el cual ha contado con acompañamiento financiero, técnico y de mercado para fortalecer su crecimiento y consolidar su modelo de negocio.

Entre 2023 y agosto de 2026, el Programa De Mi Tierra ha otorgado a PROVIASA alrededor de L4.1 millones en financiamiento, contribuyendo a la expansión de sus operaciones y al fortalecimiento de una cadena productiva que integra a decenas de familias agricultoras.

Este acompañamiento cobra especial relevancia en un momento en que el sector agrícola enfrenta retos importantes. Para Ficohsa, apoyar iniciativas que fortalecen las capacidades productivas, la infraestructura, la tecnificación y el acceso a mercados representa una manera de contribuir a que los productores estén mejor preparados para enfrentar los desafíos actuales y construir oportunidades sostenibles hacia el futuro.

A través del Programa De Mi Tierra, Ficohsa reafirma su compromiso de continuar acompañando a los distintos actores de las cadenas productivas, promoviendo el acceso a financiamiento, asistencia y mercados que contribuyan al desarrollo del agro hondureño y al bienestar de las comunidades rurales.